Alkalmi munkavállalás vagy munkaviszony?

ART

Nyomtatás
Forrás: Önadózó

Napjainkban számos vállalkozás az alkalmi munkavállalói könyvvel történõ foglalkoztatást kívánja felhasználni arra, hogy csökkentsen járulékterhein. A költségek ilyen módon történõ minimalizálása mindaddig nem jogszerûtlen, amíg a foglalkoztatók azt a törvény szabályainak és céljainak megfelelõen, a foglalkoztatottság növelésére, az eseti jellegû munkaerõhiány orvoslására használják.

ÖNADÓZÓ – az adózók lapja. Alapítva: 1989. Adó – Tb – Számvitel. Megjelenik minden hónap elsõ napján. Elõfizetés 2008-ra: 1.100,-Ft/hó ingyenes Áfa Kézikönyvvel, további e-kézikönyvekkel. Egy olvasói vélemény: "Ilyen összeszedett, aktuális problémákkal foglalkozó szaklappal még nem találkoztam. Szövegezése még az egyszerû földi halandók számára is érthetõ, egyértelmû. Nagyon sokat segített az eddigi munkámban." Önadózó, a nélkülözhetetlen munkatárs! Kiadó: ADÓNET.HU Zrt. Elõfizetés: info@adonet.hu 

***

Az alkalmi munkavállalói kiskönyvvel történõ foglalkoztatás, valamint a munkaviszony elhatárolása

Napjainkban számos vállalkozás az alkalmi munkavállalói könyvvel történõ foglalkoztatást kívánja felhasználni arra, hogy csökkentsen járulékterhein. A költségek ilyen módon történõ minimalizálása mindaddig nem jogszerûtlen, amíg a foglalkoztatók azt a törvény szabályainak és céljainak megfelelõen, a foglalkoztatottság növelésére, az eseti jellegû munkaerõhiány orvoslására használják.

Az Adó- és Pénzügyi Ellenõrzési Hivatal ellenõrei azonban számos esetben találkoznak olyan foglalkoztatókkal, akik az alkalmi munkavállalók alkalmazását elsõsorban a járulékok kikerülésére használják fel, fõként úgy, hogy elmulasztják, állításuk szerint „elfelejtik” beragasztani a munkavégzésre jogosító közteherjegyeket az alkalmi munkavállalói könyvekbe. Az alkalmi munkavállalásról rendelkezõ jogszabály (1997. évi LXXIV. tv.) elsõdlegesen azt mondja ki, hogy a dolgozó alkalmi munkavállalóként egy foglalkoztatónál legfeljebb évi 90 napig foglalkoztatható, maximum 5 egymást követõ napig, egy hónapon belül pedig csak 15 naptári napig. Az ilyen módon foglalkoztatott személyek azonban sokszor nem tudnak arról, hogy táppénzre, anyasági ellátásra vonatkozóan nem szerezhetnek jogosultságot, így a foglalkoztató számára kedvezõ járulékfizetés a másik oldalon súlyos megélhetési gondokat idézhet elõ. Az ilyen pórul járt személyek, valamint a társhatóságok jelzése alapján a szabálytalanul foglalkoztató munkáltatók komoly járulék valamint bírság fizetéssel nézhetnek szembe.

Az APEH Dél-alföldi Regionális Igazgatóság ellenõrei például a nyugdíjbiztosítási szerv jelzése alapján kezdték meg egy konkrét ügyben vizsgálni, hogy az alkalmi munkáltatás szabályos keretek között történik-e. A vizsgálat során elhangzott nyilatkozatok, valamint tanúkihallgatások során kiderült, hogy az alkalmazottat több éven át alkalmi munkavállalói könyv nélkül foglalkoztatták, s a foglalkoztató az alkalmi munkavállalói könyv kiváltását követõen sem ragasztotta be a közteherjegyeket. Annak érdekében, hogy a munkavállaló ilyen esetben sem szenvedjen kárt a nyugdíj, illetve az egészségügyi szolgáltatások igénybevétele tekintetében, biztosítási jogviszonyát rendezni kell, ennek érdekében pedig meg kell vizsgálni a foglalkoztatás körülményeit. Amennyiben a foglalkoztatás körülményeibõl az állapítható meg, hogy a munkaviszony minõsítõ jegyei dominálnak – pl. a felek között az alá-, fölérendeltségi viszony a jellemzõ, a munkavégzés rendszeres, a munkavégzés helyében, idejében a felek megállapodtak, a munkáltató utasítási joggal rendelkezik, valamint a munkáltató bocsátja rendelkezésre a munkaeszközt – úgy a foglalkoztatás munkaviszonnyá minõsíthetõ, a járulékok megfizetésére vonatkozóan pedig a biztosítottakra vonatkozó szabályok alkalmazandók. Ebben az esetben a foglalkoztató több évre visszamenõleg volt köteles megfizetni az elmaradt foglalkoztatói és munkavállalói járulékokat, valamint adóbírság és késedelmi pótlék fizetési kötelezettsége is jelentkezett.


Forrás: www.apeh.hu


Adó- és Pénzügyi Ellenõrzési Hivatal
Dél-alföldi Regionális Igazgatósága
2008.05.19.

***

KÖNYVELÕK KÉZIKÖNYVE

Praktikus tanácsokkal, magyarázatokkal, megoldásokkal. "Bizonyára Ön is úgy érzi, idõnként elvész a jogszabályok rengetegében, szélmalomharcot vív az ügyfeleivel, kollégáival, hivatalos szervekkel. Sokszor gondolta már azt, hogy egyedül maradt a problémáival, nem tud senkitõl segítséget kérni, nem ért bizonyos dolgokat. Sokan vannak ezzel így. Ezért írta meg ezt a könyvet néhány olyan számviteli szakember, akik a gyakorlati problémákat is jól érzékelik, mert nap, mint nap találkoznak azokkal a kérdésekkel a munkájuk során, melyek Önt is foglalkoztatják." Kiadó: ADÓNET.HU Zrt. Szerzõk az Önadózó újság szakértõi. Terjedelem 576 oldal. Ára: 9.900,-Ft. Megrendelés:
info@adonet.hu 


JÁRULÉKFIZETÉSI ABC 2008

Gyakorlati megközelítéssel, példák segítségével, közérthetõ formában ismertetjük a biztosítási kötelezettség elbírálására, a járulékfizetési kötelezettség teljesítésére, a nemzetközi egyezményekre, az adatszolgáltatásra, nyilvántartásra vonatkozó 2008. január 1-jétõl hatályos szabályokat. Kiadó: ADÓNET.HU Zrt. Szerzõk: Matlné Kisari Erika, Pintérné dr.Molnár Ilona, Széll Zoltánné. Lektor: dr.Jurányi Benedekné. Terjedelem: 253 oldal. Ára: 4.990,-Ft. Megrendelés: info@adonet.hu


Vissza az előző oldalra

Webáruház

Szabályzatok

Szabályzatok kategória összes termékének megtekintése

E-Könyvek

E-Könyvek kategória összes termékének megtekintése

Szakkönyvek

Szakkönyvek kategória összes termékének megtekintése

E-Start

Önadózó segítség az ügyek elektronikus intézéséhez.


Vissza az előző oldalra