Tanulás - munka mellett
A cikk a 2013 / 09 lapszám 59. oldalán olvasható.
Címkék: tanulmányi szerződés
A munkaviszony fennállása mellett három módja lehet a tanulásnak. Erről határozhat a munkavállaló, ugyanakkor, ha a tanórák és a vizsgák beosztás szerinti munkaidejét is érintik, szükséges megállapodni a munkáltatóval - különös figyelemmel arra, hogy az Mt. - elődjével szemben - iskolai rendszerű képzés esetén sem biztosít tanulmányi munkaidő-kedvezményt. A következő lehetőségekben a munkáltató is benne van. A munkavállalójával tanulmányi szerződést köt, vagy eleve nem kezd alkudozni, utasítást ad az "iskolába járásra". Írásunk e két lehetőség munkajogi tudnivalóit összegzi.
A szolgáltatás igénybevétele az Önadózó újság előfizetői részére biztosított.
Tárgyévi lapszámok megtekintéséhez az adott időszakra is rendelkeznie kell előfizetéssel. Tárgyévet megelőző évek és az aktuális év előfizetési időszakának megfelelő számokat szabadon elérheti.