Keresés az önadózó adatbázisában
Legfrissebb információk
Költségek és ráfordítások a társasági adóalapnál - és további írások az Önadózó novemberi számában
ELŐFIZETŐI HÍREK 2024-11-20
Figyelem! 2025. január 15-én megszűnik az Ügyfélkapu ● Csoportos társaságiadó-alany alapítása ● Járulékos szolgáltatások – áfa ● Költségek és ráfordítások a társasági adóalapnál ● Kisvállalati adó – gyakori kérdések és válaszok ● Energiaellátók jövedelemadó-kötelezettsége ● Projektszámvitel ● KKV IFRS ● Nemzetközi adózás: a munkaviszonyból származó jövedelem adóztatási joga III. ● Kiküldetések az Európai Unióban ● A biztosítás szünetelése és joghatása az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásaira ● Más állam munkajogi szabályozásának szerepe a foglalkoztatásban ● Belső visszaélésbejelentési rendszer az önkormányzatoknál ● Fizessen elő az Önadózó újságra és online csomagjára - Próbálja ki most! - https://www.onadozo.hu/elofizetes-az-ujsagra/
Uniós alanyi adómentesség - külföldi adóalanyokra vonatkozó átmeneti szabályok
ÁFA 2024-11-20
A kisvállalkozásokra vonatkozó különös általános forgalmi adó (hozzáadottérték-adó) szabályozás (angolul: special scheme for small enterprises – SME) módosítása[2] értelmében 2025. január 1-jétől az Európai Unióban székhellyel rendelkező adóalany meghatározott feltételek mellett olyan tagállamban is alanyi adómentességet választhat, ahol nem telepedett le.
Mit hoz a munkáltatók és a HR-esek számára az EU AI Act?
MUNKAJOG 2024-11-20
Az EU 2024. augusztus 1-jén hatályba lépett mesterséges intelligenciáról szóló rendelete ( az „AI Act”) a világ első átfogó szabályrendszere az AI-ra vonatkozóan, mely legfontosabb céljaként fogalmazza meg, hogy az Európai Unióban működő vagy azt érintő AI rendszerek megbízhatóak legyenek és tiszteletben tartsák azokat az alapvető értékeket, melyek a békés együttéléshez feltétlenül szükségesek. Az AI Act által támasztott követelmények, melyek előírják az AI - munkáltatók működésével, toborzásával, teljesítményértékelésével, vagy munkaerő-felügyeletével kapcsolatos - biztonságos és etikus használatát, jelentős hatással lesznek a munkáltatókra és az egész HR-ágazatra. Dr. Szabó Gergely Gábor, a Bán, S. Szabó, Rausch & Partners Ügyvédi Iroda szabályozási ügyekért felelős vezető ügyvédje az alábbiakban mutatja be a fontosabb szabályokat és azok várható hatását.
Lakhatási cafetéria - részletek
SZJA 2024-11-20
2025. január 1-jétől a munkáltató a lakhatási kiadások támogatása érdekében, béren kívüli juttatásként a jelenlegi évi 450 ezer forintos kedvezményes felső értékhatár felett, akár havi 150 ezer forintig, azaz éves szinten maximum 1,8 millió forintig albérleti díj vagy lakáshitel törlesztőrészlet-támogatást utalhat 35 év alatti fiatal munkavállalói számára
Ez történt a 8. Adókonzultáción
ART 2024-11-20
A 2025-ös adómódosításokkal kapcsolatban a pénzügyminiszter kiemelte: további két évvel meghosszabbítják a kedvezményes, 5 százalékos lakásáfát, megduplázzák a családi adókedvezményt, emellett idén év végével kivezetik a gyógyszergyártói, a távközlési, illetve a légitársaságok különadóját.
Gyorskérdések - Szakértői válaszok
MUNKAJOG 2 hozzászólás
ART 2 hozzászólás
EGYÉB ADÓK 4 hozzászólás
Egyéni vállalkozó szüneteltetése alatti hipa
EGYÉB ADÓK 3 hozzászólás
MUNKAJOG 2 hozzászólás
EGYÉB ADÓK 2 hozzászólás
KATA szünetelés alatt felnőttképzési szerződés
EGYÉB ADÓK 2 hozzászólás
ART 2 hozzászólás
Aktuális lapszám
2024 / 11
AKTUÁLIS TÉMÁK
- Aktuális adózási információk 1
-
A könyvelés tényleg csak szükséges rossz lehet?
- Figyelem! 2025. január 15-én megszűnik az Ügyfélkapu 4
-
Írásunkban a digitális államról és a digitális szolgáltatások nyújtásának egyes szabályairól szóló 2023. évi CIII. törvény (DÁP törvény) rendelkezéseit idézzük, értelmezzük, felvázolva a lehetőségeket és a veszélyeket. A jogalkalmazó adózók figyelmét szeretnénk felhívni egy nagy horderejű változásra, a jogalkotók figyelmét pedig arra, hogy jól átgondolták-e ezeket a szabályokat?
- Csoportos társaságiadó-alany alapítása 5
-
A társasági adóról és az osztalékadóról szóló 1996. évi LXXXI. törvény [Tao. tv.] 2019 óta teszi lehetővé a csoportos adózást egyes gazdálkodó szervezetek számára, tehát immár több, mint öt éves tapasztalat áll rendelkezésre a tao-csoportok alapítását, működését illetően. Ez idő alatt folyamatosan növekedett az adóhatóság engedélye alapján létrehozott csoportok száma. A Tao. tv. ehhez kapcsolódó szabályrendszere habár viszonylag „szűkszavú”, de alapvetően stabilnak mondható, inkább „finomhangolások” történtek a jogintézmény bevezetése óta. Írásunk aktualitását az adja, hogy a csoportalakítási kérelmek benyújtására nyitva álló határidő az adóév utolsó előtti hónapjának 1. és 20. napja közötti időszak, általános esetben tehát november 1-20.
ÁFA
- Járulékos szolgáltatások, termékértékesítések adóalapja beépül a fő tevékenység adóalapjába? 9
-
Szögezzük le a cikk elején, hogy a címben megjelölt témakör esetében a bölcsek köve nincs a birtokomban. Minden bizonnyal tudnék olyan cikket írni, amelyben az unalomig ismert szakmai lózungokkal dobálózva valamilyen tudományos megközelítésnek tűnő végeredményt levezetnék, azonban ezzel megtéveszteném az olvasót, mivel azt a látszatot kelteném, hogy a témakör megfelelően szabályozott. A kérdéskörben egyetlen biztos dolog van, az pedig a bizonytalanság. Aki a napi gyakorlatában találkozott a problémával az vélhetően osztja a véleményemet. Ugyanakkor azt is le kell szögezni, hogy a témakör egzaktan nem szabályozható.
TAO
- Költségek és ráfordítások a társasági adóalapnál (II. rész) 12
-
A cikksorozatunk következő részében a magánszemélyeknek adott juttatások társasági adóalapra gyakorolt hatásait vizsgáljuk meg. A társasági adóról és az osztalékadóról szóló 1996. évi LXXXI. törvény [a továbbiakban: Tao. tv.] 3. számú melléklet B) részének több pontja tartalmaz olyan előírást, amely alapján a társasági adóalany a bizonyos körbe tartozó magánszemélyeknek adott juttatások költségeit, ráfordításait „automatikusan” elismert költségnek, ráfordításnak tekintheti.
- Kisvállalati adó – gyakori kérdések és válaszok II. 17
-
Előző cikkünkben ismertettük a kisvállalati adó (kiva) hatálya alá való bejelentkezéshez, illetve a kiva-alap személyi jellegű kifizetéseihez kapcsolódó legfontosabb tudnivalókat, a jogalkalmazás során felmerült jellemzőbb kérdéseket. Jelen írásban a kiva-alap másik részével, a tőke- és osztalékműveletek korrigált eredményével, illetve a kivából való kikerülés eseteivel folytatjuk, az előző cikk szerkezeti felépítését követve: először röviden összefoglalva a kisadózó vállalkozások tételes adójáról és a kisvállalati adóról szóló 2012. évi CXLVII. törvény [Katv.] releváns szabályait, majd kérdés-válaszok formájában ismertetve a leggyakoribb problémákat.
- Az energiaellátók és közszolgáltatók jövedelemadó-kötelezettsége II. 21
-
Cikksorozatunk elő részében áttekintettük, hogy ki minősülhet a jövedelemadó alanyának, és milyen mértékű adófizetési kötelezettség terheli. Az alábbiakban a jövedelemadó alapja mellett, az azt módosító korrekciós tételeket ismertetjük. Nézzük melyek ezek.
SZÁMVITEL
- Projektszámvitel 26
-
A számviteli törvény a projektet a 2013/34/EU európai parlamenti és tanácsi irányelvre hivatkozással definiálja, amely szerint a projekt olyan operatív tevékenységek összessége, amelyeket egyetlen szerződés, engedély, bérlet, koncesszió vagy hasonló jogi megállapodás alapján folytatnak, és amelyek alapján fizetési kötelezettség jön létre. Mindazonáltal, ha több ilyen megállapodás lényegileg összefüggő, akkor azok is egyetlen projektnek minősülnek. A projektek általában az építőiparban jellemzőek, ahol akár egy-egy jelentős építési-szerelési munkára külön céget alapítanak, melyet a projekt lezárása után megszüntetnek vagy a létrehozott ingatlan üzemeltetésére tartanak fenn. De projektekkel találkozhatunk szolgáltatások esetében is (pl. tanácsadás, szoftverkészítés és implementáció).
- KKV IFRS - Az Alapvető Pénzügyi Instrumentumok megjelenítése és értékelése amortizált bekerülési értékelési modell alapján.. 30
-
... a kis -és középvállalkozások beszámolóiban a KKV IFRS szerint. A Pénzügyi instrumentumok pénzügyi kimutatásokban való megjelenítési szabályait a KKV IFRS 11. és 12. szakasza írja elő az érintett vállalkozások számára. Jelen cikk az alapvető pénzügyi instrumentumok azonosításával, és ezen instrumentumok amortizált bekerülési értéken való értékelésével foglalkozik. Példák alapján kerül bemutatásra a pénzügyi instrumentumok amortizált bekerülési értékének meghatározása az effektív kamatláb módszerrel.
SZJA
- Nemzetközi adózás: a munkaviszonyból származó jövedelem adóztatási joga III. 36
-
Írásunkban folytatjuk a korábbiakban megkezdett nemzetközi adózási témakört, jelen cikkben a munkaviszonyból származó jövedelem (nem önálló munka) adóztatási jogát ismertetjük.
JÁRULÉKOK, TB
- Kiküldetések az Európai Unióban 47
-
Az Európai Unió tagállamaiban megvalósuló munkavégzéssel összefüggő társadalombiztosítási kötelezettségek II. Írásunkban röviden bemutatjuk, hogy társadalombiztosítási szempontból milyen kritériumrendszer alapján vizsgálandóak az Európai Unió tagállamai között megvalósuló kiküldetések, és hogyan alakulnak a kapcsolódó eljárási szabályok. Kitérünk olyan esetkörökre is, mint a harmadik országbeli állampolgárok EU-n belüli kiküldetése, valamint a munkaerő-kölcsönzés keretében kiküldött személyek tb-helyzete.
- A biztosítás szünetelése és joghatása az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásaira 56
-
Mit is takar a biztosítás szünetelése? Mikor szünetel a biztosítás? Ha szünetel a biztosítás, akkor pontosan kinek és milyen kötelezettsége és milyen jogosultsága van? Hogyan befolyásolja ez az egyes pénzbeli ellátásokat? Ilyen és ehhez hasonló kérdések fogalmazódnak meg a biztosítás szünetelésével kapcsolatosan, mely kérdésekre cikkünkben megkeressük a válaszokat.
MUNKAJOG
- Más állam munkajogi szabályozásának szerepe a foglalkoztatásban 59
-
Magyarországi munkavégzés esetén két esetben kaphat szerepet egy másik ország joga. Egyrészt a hazánkban dolgozó munkavállaló foglalkoztatására a munkáltatóval megállapodva azt a bizonyos másik állam jogának alkalmazását kötik ki. Másrészt, ha a külföldi munkáltató – harmadik személlyel kötött szolgáltatás nyújtására irányuló kötött megállapodás alapján – munkavállalóját Magyarország területén olyan munkaviszonyban foglalkoztatja, amelyre a Munka Törvénykönyve hatálya nem terjed ki. Ekkor a címben jelzett „másik állam” éppen Magyarország. A harmadik lehetőség a második eset inverze: a hazai munkaadó alkalmazottját az előbb említett konstrukció alapján átmenetileg külföldön foglalkoztatja.
- A belső visszaélésbejelentési rendszer az önkormányzat cégeknél, szervezeteknél és költségvetési szerveknél I. 0
-
Az uniós jog megsértését bejelentő személyek védelméről szóló 2019/1937 irányelvnek való megfelelés céljából elfogadott, a panaszokról, a közérdekű bejelentésekről, valamint a visszaélések bejelentésével összefüggő szabályokról szóló 2023. évi XXV. törvény már tavaly júliusban életbe lépett. Ez alól az egyik kivételes kör e törvény 57. §-a szerint a helyi önkormányzatok, továbbá az irányításuk vagy felügyeletük alatt álló költségvetési szervek, illetve a tulajdonukban vagy tulajdonosi joggyakorlásuk alatt álló szervezetek és gazdasági társaságok. Esetükben a hatálybalépés időpontja: 2025. január 1. Írásunk áttekintést ad a foglalkoztató által létrehozott és kötelezően működtetetendő belső visszaélés-bejelentési rendszer szabályairól, hogy újév napjától minden kifogástalanul működhessen. Figyelemmel az írásunkat érintő önkormányzati körre vonatkozó különös törvényi rendelkezésekre és az alkalmazásból kizárt általános törvényi szabályokra is.
ELŐFIZETŐI HÍREK
- Önadózó újság előfizetés hosszabbítása 2025 évre 64
-
Az Önadózóval 2025. évben is könnyebb lesz alkalmazni a jogszabályokat, követni a változásokat, teljesíteni az aktuális adózási, könyvviteli feladatokat, és elkerülni a buktatókat – nemkülönben helyben kezelni a rendre érkező aktuális válságokat. Előfizetői csomagunkban 2025. évben is biztosítjuk a mérlegképes, adótanácsadói, adószakértői krediteket, a számviteli, pénzmosás elleni, és GDPR szabályzatokat, a Gyorskérdés szolgáltatást, az Önadózó Expressz Hírlevelet és a szakkönyvvásárlási kedvezményt az Önadózó Webáruházban.
Önadózó újság: havonta 64 oldalon
Önadózó Online: e-Önadózó, gazdag szolgáltatások, mobilon és tableten is
Szabályzatok: Számviteli politika, GDPR szabályzat, Pénzmosás elleni szabályzat, Cafetéria szabályzat - előfizetőknek ingyenesen
Önadózó Gyorskérdés: szakértőink válaszolnak
2 + 2 mérlegképes kredit: kiadványkredit + szervezeti kredit
Önadózó Expressz Hírlevél: hetente kétszer
Önadózó Ügyfélszolgálat: info@onadozo.hu - telefon: 30 158 8787
A tartalmakat lapunk előfizetői regisztráció, vagy belépés után érhetik el.
Olvasói vélemények
Önadózó Cikkek
ÁFA
TAO
- Térítés nélküli átadás társasági adóban 2024-11-02
- Adomány kezelése társasági adóban 2024-10-19
- Kapott (járó) osztalék, részesedés társasági adóban 2024-10-02
SZÁMVITEL
SZJA
JÁRULÉKOK, TB
EGYÉB ADÓK
ART
AIR
MUNKAJOG
- Mit hoz a munkáltatók és a HR-esek számára az EU AI Act? 2024-11-20
- Mennyi lesz a minimálbér 2025-ben? 2024-11-13
- Itt a Munkavédelmi Szakemberek Országos Adatbázisa 2024-10-31
TÁMOGATÁSOK
KKV
JOG
Webáruház
Szabályzatok
-
Kézikönyv vállalkozások GDPR megfelelési kötelezettségeinek teljesítéséhez
Bruttó ár: 25 400 Ft
Előfizetőknek ingyenes -
Székhelyszolgáltatók pénzmosás elleni szabályzat csomagja 2024
Bruttó ár: 12 700 Ft
Előfizetőknek ingyenes -
Ingatlan-vállalkozások pénzmosás elleni szabályzat csomagja 2024
Bruttó ár: 12 700 Ft
Előfizetőknek ingyenes -
Adótanácsadók, adószakértők pénzmosás elleni szabályzat csomagja 2024
Bruttó ár: 12 700 Ft
Előfizetőknek ingyenes
Szabályzatok kategória összes termékének megtekintése
E-Könyvek
-
Kamerás megfigyelés alkalmazása munkahelyen, üzletben – kézikönyv és iratminták
Bruttó ár: 12 700 Ft
-
A munka- és pihenőidő elektronikus nyilvántartásának követelményei
Bruttó ár: 1 270 Ft
Előfizetőknek ingyenes -
Új munkajogi tájékoztatások útmutatóval
Bruttó ár: 12 700 Ft
Előfizetőknek 20% kedvezménnyel 10 160 Ft -
Kézikönyv és iratminták a belső visszaélés-bejelentési rendszer működtetéséhez
Bruttó ár: 25 400 Ft
Előfizetőknek 20% kedvezménnyel 20 320 Ft
E-Könyvek kategória összes termékének megtekintése
Szakkönyvek
-
Egyszeres könyvvitel a gyakorlatban
Bruttó ár: 25 200 Ft
Előfizetőknek 20% kedvezménnyel 20 160 Ft
Postaköltség: 2 625 Ft -
Agrárgazdaságok átadása és adózása
Bruttó ár: 15 750 Ft
Előfizetőknek 20% kedvezménnyel 12 600 Ft
Postaköltség: 1 100 Ft -
Adószámos tevékenység, másodállás, mellékfoglalkozás
Bruttó ár: 9 900 Ft
Akciós ár: 4 950 Ft
Postaköltség: 1 100 Ft
E-Start
Önadózó segítség az ügyek elektronikus intézéséhez.
- Elektronikus ügyintézés - alapok
- Adatvédelem
- Adózási alapinformációk
- Adókalkulátorok
- Adóellenőrzés, adóigazgatás, jogorvoslatok, ügyintézés a NAV előtt
- Adózó saját bevallási és egyéb nyilvántartási adatainak lekérdezése
- Bevallási, adatszolgáltatási platformok
- Bírósági eljárások - Fizetési meghagyás - Alternatív vitarendezések
- Bírósági határozatok gyűjteménye
- Cégügyek, céginformációk
- Civil szervezetek
- Családtámogatások
- Egészség - Elektronikus Egészségügyi Szolgáltatási Tér (EESZT)
- E-learning - Kötelező továbbképzések könyvelőknek, adótanácsadóknak, könyvvizsgálóknak, ügyvédeknek
- Egyéni vállalkozók nyilvántartása
- Építőipar
- Gépjármű
- Hatósági igazolások igénylése
- Helyi önkormányzati ügyek (E-ÖNKORMÁNYZAT PORTÁL)
- Ingatlan
- Jogszabálygyűjtemények
- KSH adatok - Az adatvezérelt üzleti döntésekért
- Mezőgazdaság
- NAV szolgáltatások
- Pénzügyi ágazati szakmák és szakképzés
- Pénzügyi, számviteli szoftverek
- Támogatások, pályázatok,
- Társadalombiztosítás
- Turisztikai szolgáltatók NTAK regisztrációja